Juhtimise taastamine
Puuetega inimeste hooldamine teistest inimestest võib olla pettumust valmistav. Siiski on olemas viise, kuidas tunnete end oma elu üle paremini läbi valikute.

Isikuhooldusespetsialistide ja muude koduhooldustega tegelemine võib olla stressirohke isegi siis, kui teate, et neil on parimad kavatsused. Sõltumata sellest, kas saate suhelda hääle, augmentatiivse seadme või muu vahendiga, veenduge, et kõik asjassepuutuvad spetsialistid teaksid teie vajadusi ja eelistusi. Nad on selleks, et muuta teie elu paremaks, mitte jätta teid abituks.

Ükskõik, kas palkate oma saatja või kasutate teenust, on teil õigused. Kõigil isikliku hoolduse saatjatel pole samu väärtusi ja veendumusi, mida te teete, kuid see ei tähenda, et peate elama nende reeglite järgi. Te kutsute kaadrid enda hoole alla. Laske oma perel ja kõigil personali juhendavatel hooldusteenustel teada saada, millised on teie soovid. Kui on kindel viis, kuidas teile meeldib oma ratastoolis istuda, või mõni viis, kuidas teile meeldib riietuda, andke sellest kellelegi teada. Pole põhjust olla ebamugav. See on sinu elu.

Ravimid ja ravimeetodid on vajalik rutiin, nii et arsti väljakirjutamisest ei pääse sellest midagi. Kui eelistate siiski ravimeid võtta koos konkreetse joogi või toiduga, andke sellest hooldajale teada! Andke neile teada, et teatud söök või jook koos selle pilliga muudab teid rahutuks või kui tablette on liiga raske alla neelata, nii et vajate seda vedelal kujul või purustatud lusikatäies millestki, näiteks õunakastmest.

Hooldajad hakkavad seal olema, et aidata teil oma majapidamisharjumustest kinni pidada. Kui teile meeldib, et teie voodi on teatud viisil tehtud, ei pea te selle suhtes vaeva nägema. Andke neile lihtsalt teada, et olete harjunud olema võimalikult viisakalt teatud viisil. Sa oled inimene ja see on sinu kodu. Kas eelistate, et teie rätikud ja muud pesu hoitaks kuskil, kuhu jõuaksite, kui olete päeva jooksul omaette? Anna neile teada. Pole midagi hullemat kui see, et meil on keegi, kes tähendab, et paigutame teie asjad kättesaamatusse kohta ja siis olete langenud, üritades neile jõuda. Ütle neile!

Kas teil on rutiini, mis aitab teie tuju parandada või hoiab paremini keskenduda? Öelge oma hooldajale või saatjale, et soovite teatud ajaks üles tõusta, keelates neil hilinenud ettenägematutel põhjustel. Ära stressi! Liiklust ja hädaolukordi juhtub, kuid see võib olla häiriv. Kui professionaalsed hooldajad teevad suurepärast tööd, andke neile ja nende juhendajale teada! Teenuseosutajad soovivad teada saada, millal nad head tööd teevad, et nad saaksid seda ka edaspidi teha. Teisest küljest andke kellelegi teada, kui te pole rahul. Ära karda, et see võetakse sinult välja. Dokumentetage tunnistajaga, kui andsite kellelegi teada, et olete õnnetu.

Minge käsuliinist kõrgemale, kui te ei saa soovitud tulemusi, vaid dokumenteerige alati paberil või kuupäevaraamatuga. Paluge kellelgi aidata teil kirja panna juhtumid, mis häirivad teid, kui teil on raskusi kirjutamise või kirjutamisega. Rääkige neile konstruktiivselt, mis on valesti ja kuidas soovite, et asjad muutuksid. See võib olla midagi erinevast vahetusest, teisest hooldusteenuse pakkujast, teatud meetodite kohandamisest. Ole julge, ole otse, ole aus ja ole tänulik, kui asjad on hästi tehtud. See on teie elu, teie valikud ja rutiin, nii et tehke endale selgeks, mida soovite ja vajate, et kvaliteetset elu elada.

Võtke alguses oma rutiinis vastu paar kortsu. Inimesed vajavad aega oma töörutiini ja teie vajadustega kohanemiseks. Samuti vajate aega uute inimestega kohanemiseks. Kui asi sõltub kellestki teisest, võib see asjad ebamugavaks muuta. See tähendab, et ärge laske end unarusse jätta. Kui teil on vaja vanni, on teil vaja vanni. Kui soovite olla riides ja valmis teatud ajaks välja minema, ärge laske sellel libisemist. Pange ajakava kokku oma pereliikmete, hooldaja või teenusepakkujaga. Veenduge, et see oleks postitatud sinna, kus kõik seda näevad. Andke neile võimalus asju ükshaaval kontrollida, kuna asjad on tehtud.

Kui mul oli vaja isikliku hoolduse saatjat, oli meil kontrollnimekiri, mitte ainult asutuse kaustas, kuhu registreeruda, vaid kontrollkaart minu külmkapis koos päevadega, mida teatud asjad vajasid. Esmakordselt välja kolides oli mul raskusi oma toidukaupade hankimisega ja majapidamistööde tegemisega. Selle asemel, et mu pensionärist isa, kes on ka siirdatud ellujääja, teeks edasi-tagasi treppi oma kohalt minu omadele, võtsin ma enda vastutusel kasutada seal pakutavaid teenuseid. Läks natuke aega, kuid leidsin õige saatja, suurepärase isiksusega, kellel oli kõige suurem huvi. Ootasin tema külastusi iga nädal.

Jsut nagu öeldakse, et printsi leidmiseks peate suudelda palju konni, pidin enne, kui õige tuli, paar isiklikku saatjat läbi käima. Mõnel polnud nii meeldivaid tööharjumusi, et see meeldis isiksustele, ilmnes liiga hilja või liiga vara või tegi lohakat tööd. Ma sain aru, et nad tegid oma päeva jooksul kõvasti tööd. Kuid kui nad jätsid mind aidates töötamise aja täiesti tähelepanuta, rääkisin agentuuri juhendajaga ja tegin selgeks, millised on minu vajadused ja ootused. Küsisin agentuuri kaebuste poliitika kohta varakult, kuid mitte probleemi ennetades - igaks juhuks. Dokumenteerisin harjumused ja käitumise, mida ma ei salliks. Dokumenteerisin nimed ja kuupäevad, millal nad olid hilinenud või liiga vara või ei töötanud kogu määratud aja.Mul oli õigus olla kohusetundlik teenuste osas, mille eest maksin ja mida jagasin. Pole tähtis, kas raha tuleb teie taskust või riiklikest ja föderaalsetest fondidest. See pesa on teie oma ja te väärite kvaliteetset tööd.

Ja isikliku hoolduse saatjad väärivad samuti lugupidamist. Tööstusharu näeb suurt käibe määra vähese stiimuliga. Ei, see pole sinu süü. Vastik, ülemeelik või võitlusvõimeline olemine ei aita siiski kedagi ja raskendab lihtsalt vajaliku abi leidmist. Minge sammudest läbi, õppige hooldajaga rutiini ja öelge oma eelistused. Sa oled meeskond, kes töötab koos. Sa ei pea olema sõbrad, aga sa pead ka üksteist austama - inimestena. See on see, kes te igaüks olete, inimene. Esiteks ei ole te patsient ega klient. Sa oled kõigepealt inimene ja nii ka su hooldaja.

Kui midagi, siis ei pruugi mõni saatja olla hästi koolitatud või vajavad nad meeldetuletust, kuna neil on rohkem kui üks inimene, kellega koos töötada, nii et tehke ka oma osa selleks, et nad teaksid, kuidas teid või puuetega inimesi kohelda - austusega. Järgmine inimene nende hooldamiskava järgi hindab seda ja nii ka teie. Kui saatja tuleb ja läheb, võib nägu muutuda halvasti, kuid veenduge, et nad teaksid, et olete nende tööd hinnanud, ja teatage teenindusele. Ühtlasi hooldajalt teisele ülemineku ajal öelge juhendajale, milliseid muudatusi soovite näha. Võib-olla saab see teie eest hoolitsev uus inimene veelgi paremat tööd teha või midagi teie maailmas paremaks muuta.

Pidage meeles, et teil on kontroll! Pole tähtis, kas veedate palju aega voodis, olete neljaraaduline, teil on kõne- või õpiraskusi. See on teie elu ja teil on õigus valikutele, mida teete oma hooldamisel. Räägi ja ole omaenda parim kaitsja.


Video Juhiseid: Taastasime Pärnus käsipallitraditsiooni ja andsime klubi juhtimise kerge südamega üle (Mai 2024).